Библиотека в Однокласниках Библиотека в Контакте Версия для людей с ограниченными возможностями Карта сайта  

 

Фролов А. В. Охрана труда : уч. пос. для вузов

Фролов А. В. Охрана труда : уч. пос. для вузов / А. В. Фролов и др. –  Москва : КиноРус, 2016. – 424 с.

Содержит учебный материал по основам охраны и безопасности труда, который дает возможность получить руководителям, специалистам и студентам необходимые знания, умения, навыки (компетенции) для эффективного управления профессиональными рисками. Основное внимание уделено правовым основам и основным методам регулирования вобласти охраны труда и безопасности производства, анализу рисков трудовой деятельности, способам, методам, приемам обеспечения безопасности производственной деятельности.Соответствует действующему ФГОС высшего образования нового поколения. Для слушателей системы послевузовского образования, студентов бакалавриата, специалитета, магистратуры технических, экономических, гуманитарных и юридических специальностей.

Андреева В. И. Делопроизводство : организация и ведение : уч. практическое пос.

Андреева В. И. Делопроизводство : организация и ведение : уч. практическое пос. / В. И. Андреева. –  Москва : КиноРус, 2016. – 296 с. – (Литература для специалистов).

Дается системное представление о составе управленческой документации, приводятся требования к административному (общему) делопроизводству, а также к некоторым специальным системам делопроизводства — по обращениям граждан и кадровому.

Подготовлено с учетом порядка осуществления в российских организациях государственного контроля (надзора) и муниципального контроля.

Для студентов бакалавриата и магистратуры, преподавателей вузов и ссузов, работников служб делопроизводства, кадровых и юридических служб, руководителей организаций.

Нашивочникова В. Н.  Полный справочник кадровика+CDс образцами документов

Нашивочникова В. Н.  Полный справочник кадровика+CDс образцами документов / В. Н. Нашивочникова. – Санкт-Петербург : Питер, 2015. –  416 с.

В издании описаны все типовые ситуации: прием на работу, перевод, предоставление отпуска, увольнение, учет рабочего времени и другие; представлены с подробными комментариями все существующие унифицированные формы учета, а также образцы локальных нормативных актов: трудовой договор, правила внутреннего трудового распорядка, положение о персонале, положение о сохранности коммерческой тайны и другие; даны должностные инструкции работников кадровых служб, положение о составлении должностных инструкций на всех работников предприятия, штатное расписание и многое другое.

Особое внимание уделено ошибкам, допускаемым при оформлении кадровых документов, в результате которых нарушается трудовое законодательство, что ставит руководителя в заведомо проигрышную ситуацию и приводит к повышению финансовых рисков компании.

На диске представлено более 100 образцов основных документов, нормативных актов, а также «шпаргалок» для кадровиков.

Справочник будет понятен и интересен как начинающему кадровику, так и специалисту с опытом работы. Рекомендуется сотрудникам служб персонала, специалистам рекрутинговых компаний, руководителям предприятий и предпринимателям.

Бабун  Р. В. Организация муниципального управления

Бабун  Р. В. Организация муниципального управления / Р. В. Бабун . – Санкт-Питербург : Питер, 2016. – 336 с.

В учебном пособии рассмотрена тема муниципального управления как специфического вида управленческой деятельности, как системы управления местными делами на территории муниципального образования, опирающегося на идеологию и правовую базу местного самоуправления. Раскрыты теоретические основы муниципального управления, структура и организация деятельности органов местного самоуправления, вопросы управления отдельными сферами муниципальной деятельности. 

Дисциплина является необходимой для двух профилей направления ГОС третьего поколения "Государственное и муниципальное управление": "Муниципальное управление» и «Управление городским (муниципальным) хозяйством". 

Для студентов всех форм и уровней высшего профессионального образования, аспирантов, преподавателей в области муниципального управления. Пособие может быть использовано в практической работе муниципальных служащих, депутатов, для переподготовки и повышения квалификации муниципальных кадров.